山東商報·山海新聞獲悉，為宣傳展示勞動模范和先進工作者的感人事跡和崇高精神，大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，發揮勞模工匠的示范引領作用，5月22日，聊城市召開“榜樣在身邊”系列記者見面會，邀請了4位全國勞動模范和全國先進工作者代表與大家見面交流，講述他們愛崗敬業、甘于奉獻的先進事跡。他們以崗位為舞臺、用奮斗書寫答卷的勞動者典范，在各自的崗位上以平凡鑄就非凡，用堅守書寫擔當，是新時代勞動者的杰出典范！
（張學林，聊城市財政局預算績效管理科科長、預算科科長，全國先進工作者。）
預算編制不是一拍腦袋的決定，必須堅持實事求是，以翔實的數據優化預算安排，提高資金使用效益。針對部分單位“年年遞增、只增不減”的慣性思維，我們積極深化零基預算改革，壓預算、嚴采購、評績效，用數據破除人情干擾，持續推動事前評估與預算評審融合，不怕當“壞人”。2023年以來對21個項目開展評審，壓減金額7.4億元，審減率17.4%，有效節約了財政資金。
比如去年我們對全市11個縣（市、區）環保網格員資金開展重點績效評價，通過查閱資料和座談調研相結合的方式，聚焦問題主線，深入了解資金配套撥付、人員選聘考核等情況。同時選取部分鄉鎮（街道）開展實地走訪，確保獲取全面、真實的評價資料。結果確實發現網格員存在業務重復、權責不匹配等問題。有了調研數據支撐，我們在安排預算時對存在職能重疊的網格員和公益崗進行了科學整合，有效節約了財政資金，做到“一錢多用”。
財政干部的職責是為國理財、為民服務，既要守住底線，也要傳遞溫度。我們始終把“三保”擺在財政支出最優先位置，將民生支出作為財政保障的重中之重。雖然財政平衡難度前所未有，但我們通過大力壓減“三公”經費等一般性支出、拓寬資金籌集渠道等方式，集中財力保障生均經費、基本公共衛生等民生標準逐年提高，保障“促進經濟穩健向好、進中提質”“縣域經濟高質量發展”“民生改善創新行動計劃”等系列民生政策落實，堅決不打折扣。
總之，財政預算工作是一項系統工程，需要我們腳踏實不斷學習、不斷探索、不斷創新，才能在“緊平衡”中蹚出高質量發展的新路。
